第九条
什么是第九条?
1972年《澳门金沙棋牌游戏》第九条(第九条)禁止在接受联邦财政资助的机构的教育项目和活动中存在性别歧视和骚扰.
澳门金沙棋牌游戏致力于提供一个没有任何形式的歧视和骚扰的教育和工作环境, 包括基于性别的歧视和骚扰. 性骚扰，包括性暴力，是骚扰的一种形式. 大学为学生提供支持和资源, 教师和工作人员解决有关性别歧视和骚扰的问题.
第九条协调员是被指定协调大学关于预防基于性别的歧视和骚扰的努力的个人. 第九条的一些职责可能包括:
- 跟踪和监测事件，包括基于性别的歧视和不当性行为
- 与 第九条副主任 谁可以进行调查、举行听证会和决定上诉结果.
- 确保投诉得到迅速和公平的解决
- 协调培训、教育和预防工作
- 提供有关回应和解决投诉的备选方案的信息
- 促进非正式的解决程序和正式的申诉听证会
- 向各方提供支持性措施
第九条临时协调员
凯伦粘土
韦尔蒂大厅，301房间
电子邮件: kgclay@ujiahouse.com
办公室:(662)329-7100
我什么时候应该联系第九条协调员?
任何学生, 了解或关注性别或基于性别的歧视和骚扰的教师或工作人员, 包括性骚扰, 性侵犯, 约会暴力, 家庭暴力或基于性别的跟踪, 鼓励您联系第九条协调员或第九条代表.
保密
与第九条协调员和/或第九条副官员的对话尽可能保密, 但有关性暴力事件的信息可能会与相关管理人员共享, 如果学校出于社区安全的原因需要采取行动. 在所有情况下, 发起关于歧视和/或骚扰谈话的人的意愿会得到充分考虑.
如果你想与某人进行严格保密的谈话，请与其中一位机密人士联系 支持资源.